表现安排适合的岗位。我先介绍一下规则。两两一组进行对战，着重突出秘书的能力，但凡你有能力，请极尽可能的表现。一组为攻，一组为守，大环境是同一家公司的各个部门，部门方面自由决定。”
于考官说完，另一位考官站起来接着说，“给你们3分钟的时间，有什么不明白的尽管问。”
一个应聘者问，“确定只要是公司的部门，都可以是吗？”
那个考官点头，“没错。”
绒绒狐疑的看了那个提问的人一眼，是3号组的成员。
她为什么会这么问？！
随后，又有几个人提问，3分钟很快就到了。
其中一个考官拍手到，“那么，给你们十分钟的准备时间，十分钟后，比赛正式开始。”
十分钟一到，比赛开始了，绒绒终于知道3号组的提问者打的是什么算盘了。
她们做守，全选的高位，与她们对战的4组根本不是一个档次的，攻方提出的问题她们总是轻而易举的化解，最要命的是她们可以把攻方的问题转为自己的问题，用来攻击攻方，在尖刻的问题面前，很快，4组就败下阵来。
而绒绒所在的1组与2组的对战，就显得旗鼓相当了。对战非常激烈，攻守战一直是拉锯式的，久久难分胜负。
最后，绒绒不得不绞尽脑汁的想个套中套的问题让对手上当，终于，比赛时间到了，考官们定分，1组以极其细微的优势胜出。
2、4组的应聘者离场后，1组和3组的人得到了半个小时的休息时间。
短暂的休息过后，比赛再次开始。
3组很嚣张，攻守的选择权让1组任意挑选。绒绒与大家商议了一下，依旧选择了守。毕竟已经做过一次了，相对守备完善。
可比赛也就持续了十分钟而已，对方以绝对的优势胜出。
3组骄傲的看着她们，绒绒心里叹息一声，真的是技不如人呢！
即便是处于劣势的攻，3组的人的问题都犀利的让人冒冷汗。
于考官宣布道，“3组的成员请留下，1组成员请离场。”
绒绒看了一眼3组的人，默默的与其他人离开。
出来后，她看到自己组的人个个都在拼命的吸气，刚才的气氛真的太紧张了，打压的她们连大气都不敢喘。
绒绒深深的
